職場紹介

働きやすい職場作りのために、労働組合が中心となって毎年様々な行事を行っています。

ボーリング大会やバーベキューなどのイベントを開催し、社員同士の交流を深めています。

当社では、新たにご入社された新入社員がスムーズに職場に馴染み、必要なスキルや知識を身に付けていただくために、充実した新入社員研修を実施しています。

■ 研修の内容

企業理念やビジョンの理解

職場での基本的なマナーやルールの習得

業務に必要な専門知識・スキル習得

チームワークやコミュニケーション能力の向上

■研修内容

ビジネスマナー研修：挨拶や名刺交換など基本的なマナーを習得します。

業務基礎研修　　　：各部署の業務内容や使用するツール・システムの操作方法を学びます。

グループワーク　　：実践的な演習を通じて、チームでの協力や問題解決力を養います。

フォローアップ研修：一定期間経過後、復習や追加のスキルアップを行います。

試用期間の半年間はしっかりと基本を学び、自信を付けてから拠点配属となります。