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【新卒採用】募集要項

募集職種:営業職

給与 【四大制大学卒】給与200,000円(2020年度)
【短大・専門卒】給与180,000円(2020年度)
 ※仕事給3,000円含む。
 ※仕事給は10月(正規登用)より支給
手当 時間外手当、子育て支援手当、住宅手当、役職手当
試用期間 あり 入社後6ヶ月間
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月) 勤続2年目以降 5.6ヶ月(2018年度実績)
勤務地 埼玉県内(荒川以東)17ヶ所の各事業所
勤務時間 9:30~18:00(直販営業) 9:00~17:30(業販営業)
休日 会社カレンダーによる年間110日(年末年始、夏季、GWを含む)
定休日(火曜日)、その他シフト制による休み(直販営業)
土日を中心とした休み(業販営業)
休暇 有給休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、傷病療養休暇、産前産後休暇ほか
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 従業員車両購入制度、財形制度、退職金制度ほか
採用実績校 【営業職】共栄大学、上武大学、立正大学、埼玉学園大学、帝京大学、東京国際大学、文京学院大学、神奈川工科大学、拓殖大学、聖学院大学、城西大学、跡見学園女子大学、明海大学、淑徳大学、駿河台大学、東京経済大学、大東文化大学、川口短期大学、目白大学短期大学部、東京IT会計法律専門学校(順不同・過去3年間の実績より)

募集職種:整備職

給与 【一級課程卒】給与200,000円(2020年度)
【二級課程卒】給与180,000円(2020年度)
 ※仕事給3,000円含む。
 ※仕事給は10月(正規登用)より支給
手当 時間外手当、子育て支援手当、住宅手当、技能手当、役職手当、通勤手当
試用期間 あり 入社後6ヶ月間
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月) 勤続2年目以降 5.6ヶ月(2018年度実績)
勤務地 埼玉県内(荒川以東)17ヶ所の各営業所
勤務時間 9:30~18:00
休日 会社カレンダーによる年間110日(年末年始、夏季、GWを含む)
定休日(火曜日)、その他シフト制による休み
休暇 有給休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、傷病療養休暇、産前産後休暇ほか
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 従業員車両購入制度、財形制度、退職金制度ほか
採用実績校 埼玉自動車大学校、関東工業自動車大学校、群馬自動車大学校、東京自動車大学校、埼玉県立春日部高等技術専門校、
日本工学院八王子専門学校(順不同・過去3年間の実績より)

職場情報

 
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 【採用者数】2018年度 : 9名 2017年度:16名 2016年度 16名
【離職者数】2018年度 : 1名 2017年度:4名  2016年度:4名(2019年1月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数 2018年度:男性6名 女性3名
2017年度:男性13名 女性3名
2016年度:男性11名 女性5名
平均勤続年数 12.8年(2019年1月時点)
平均年数 35.6歳(2019年1月時点)
研修 有り:新入社員研修、入社2年目研修、中古自動車査定士資格講習等
自己啓発支援 有り:通信教育受講援助制度
メンター制度 無し
キャリアコンサルティング制度 有り:年に1回、上司とのキャリア面談があります。
社内検定等の制度 有り:スズキ販売士制度(営業職)、スズキサービス技能資格制度(整備職)
月平均所定外労働時間 25.5時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 4.6日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 【女性】取得対象者数:1名、取得者数:1名(2017年度実績)
【男性】取得対象者数:8名、取得者数:0名(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率 【役員】0%【管理職】0% (2019年1月時点)

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