採用教育活動2026.09.11
【採用活動】就活ハラスメントに関する弊社の方針
スズキ自販滋賀は、
採用活動において求職者の皆様一人ひとりが、
安心して就職活動に臨める
環境づくりに努めています。
弊社では、求職者等に対する
セクシュアルハラスメントをはじめ、
採用活動におけるあらゆる
ハラスメント行為を許容しません。
万が一、弊社社員による不適切な言動や
ハラスメント行為の事実が確認された場合は、
就業規則に基づき、
懲戒処分その他の必要な措置を講じます。
また、相談・通報を行ったことを理由として、
選考や採否判断において不利益な扱いを受けることは
一切ございません。
相談者等のプライバシーは厳守いたします。
匿名での通報も可能ですので、
ご安心してご連絡ください。
弊社社員に対する禁止事項
＜不適切な接触＞
私的な連絡先交換の要求
私的な連絡ツールを使用した求職者への連絡行為
不適切な時間帯または場所での求職者との接触
身体的な接触
＜不適切な発言＞
性的な発言や質問
恋愛、結婚、容姿等に関する不適切な質問
性別、年齢、外見に基づく差別的な言動
威圧的言動、誹謗中傷
＜採用活動上の不適切行為＞
採用内定の受諾を強要する言動（オワハラ）
オンライン選考等における無断録画
その他求職者が不快と感じる可能性のある言動
相談窓口
採用活動を通じて、
弊社社員から上記のような不適切な行為を受けた場合や、
不安や疑問を感じた場合には、
以下の専用窓口までご相談ください。
皆様の声に真摯に向き合い、適切に対処いたします。
就活ハラスメント相談窓口
電話番号：077-551-1588
（管理部：就活ハラスメント相談窓口宛て）
