企業情報

私たちスズキ自販山形は、山形県全域でスズキ製品の販売とアフターサービス活動を行っている、スズキ株式会社１００％出資の直営代理店です。

お客様に安心してお乗りいただくための安心、安全を提供する事、そして自動車販売を通じて山形県の発展に貢献することが、私たちの果たすべき役割だと考えお客様に撰んでいただける会社を目指し、全社員一丸となって行動しております。

私たちの会社は生活の足であるお車を直接販売する「直販営業」と、地域のスズキ販売店様を介する「業販営業」があり、地域に密着した営業活動やアフターサービスを展開しております。

 

【健康宣言】

・当社は、常にお客様の立場になって、最高にご満足いただけるクルマをお届けすることを基本と考えております。そのためには、社員一人ひとりが自己の向上に努め、その努力と成長を支え、十分に能力を発揮できる会社を目指します。

・当社は、会社の成長を支える社員と家族の心身の健康を重要な経営資源の一つと捉え、健康維持・増進に対する健康づくりの推進によって、社員が豊かで快適・健康な社会生活と経済の発展に貢献する会社を目指します。

 

【健康経営体制】

  経営トップ（社長）

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健康経営担当（管理部）

           |

   安全衛生委員会

      労働組合

    健康保険組合

 

【健康経営の課題と施策】

1.健康管理・感染症予防接種の推進

・定期健康診断、人間ドック100％受診（40歳以上は歯科検診の受診推進）

・インフルエンザ予防接種助成、2023年度接種率実績（22.28％）、2024年度接種率目標（60.0％）
　接種費用全額助成による接種率向上を目指す

・水素水飲料の職場配置

 

2.女性社員活躍のための健康サポートと婦人科検診の推進

・女性社員向け健康セミナー（参加率　95％）

・女性社員向けがん検診（乳がん・子宮がん）（2023年度検診率65.85％、若年層の受診率向上へ取組中）

 

３.メンタルヘルス・ハラスメント対策

・相談窓口の設置、カウンセリングサービスの活用、ラインセルフケア研修

・ストレスチェック実施（2023年度受検率95.8％）

 

4.職場・家庭のコミュニケーション対策

・有給休暇、リフレッシュ休暇、育児休職（男女）取得促進

・社内レクリエーションの開催

 

5.職場の労働安全衛生対策

・安全衛生委員会の開催により、事業場の安全確保から労働者の健康維持まで幅広く対策を考え、取り組みを行っております。

 

【2023年度期末状況】

・正社員の平均勤務年数と平均年齢

　①平均勤続年数　12.9年

　②平均年齢　37.9歳

・正社員の離職者状況　男性1名、女性1名

・月平均所定外労働時間　23.6時間

・有給休暇の平均取得日数　11.2日

 

2024年3月11日に「健康経営優良法人2024」に認定されました。

これからも全社員が主体となって「健康経営」を実践します。