当社は【健康経営】を会社指針に掲げます。
当社と従業員１人ひとりは、「法令順守」を第一に掲げ、
健康経営推進体制のもと、「健康経営」に取り組んでいきます。
当社は、従業員１人ひとりとその家族の健康保持増進を目的に、
健康課題を見つけ、その改善に取り組むことを目指します。
当社は、従業員１人ひとりが自主的に健康を
保持増進するための取り組みを支援していきます。
当社は、従業員１人ひとりが活き活きと働けるように
「両立支援制度」を導入し、働きやすい職場環境を推進していきます。
当社は、従業員の中にメンタル不調者を発生させることのないように、
サポート体制や復帰支援策を事前に策定することが重要と考えています。
働きやすく、よりよい会社を目指します！
基礎知識の確認研修を行いました
わくわくパークｉｎいずも
